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招聘信息

誠泰財產保險股份有限公司招聘公告(2019年社會招聘)

來源:本站原創      發布時間:2019-06-20 09:30:20

公司簡介

    誠泰財產保險股份有限公司(以下簡稱誠泰保險)是經原中國保險監督管理委員會批準,于2011年12月31日成立的全國性保險公司,經過三次增資擴股,現注冊資本人民幣59.7億元,公司注冊地為云南昆明。公司主營財產損失保險、責任保險、信用保險和保證保險、短期健康保險和意外傷害保險;上述業務的再保險業務;國家法律法規允許的保險資金運用業務;經中國保監會批準的其他業務等。誠泰保險將積極謀求全國性市場布局,推動市場化、科技化轉型,把誠泰保險建設成為“經營規范、效益顯著、特色鮮明、科技領先、員工認同、社會滿意”的全國性優秀保險公司。

一、招聘要求

    (一)招聘崗位及人數

序號

部門

職位/崗位

招聘人數

1

辦公室/黨委辦公室/董監事會辦公室

部門負責人

1

2

行政文秘崗

1

3

行政前臺崗

1

4

桌面運維崗

1

5

戰略企劃部/黨委宣傳部

部門負責人

1

6

企劃宣傳處負責人

1

7

機構管理處負責人

1

8

戰略規劃崗

1

9

機構管理崗

1

10

人力資源部/黨委組織部

部門負責人

1

11

人員管理處負責人

1

12

組織處/群工處負責人

1

13

計劃財務部

部門負責人

1

14

財務管理崗

1

15

稅務會計崗

1

16

預算管理崗

1

17

核算會計崗

1

18

產品精算部/再保部

產品開發崗

1

19

臨分分出崗

1

20

法律合規部/風險管理部

部門負責人

1

21

合規處負責人

1

22

風險管理處負責人

1

23

合規崗

1

24

風險管理崗

1

25

信息技術部

基礎架構處負責人

1

26

網絡安全崗

1

27

數據管理崗

2

28

數據開發崗

1

29

系統測試崗

4

30

系統研發崗

4

31

系統運維崗

2

32

審計監察部/紀委辦公室

紀檢監察處負責人

1

33

審計崗

1

34

車險管理部

部門負責人

1

35

承保管理崗

1

36

產品定價崗

1

37

非車險管理部/農險管理部/信用保證保險管理部

部門負責人

1

38

意健險處負責人

1

39

責任險核保崗

1

40

工程險核保崗

1

41

保證保險貸后管理崗

1

42

理賠管理部/客戶服務部

運營管理處負責人

1

43

品質監察崗

2

44

非車險核賠崗

1

45

非車險大案管理崗

1

46

重要客戶部

部門負責人

1

47

團體業務處負責人

1

48

團體業務拓展崗

1

49

渠道業務部/銀行保險部

部門負責人

1

50

車商業務處負責人

1

51

銷售支持處負責人

1

52

銷售管理部

部門負責人

1

53

銷售支持處負責人

1

54

銷售支持崗

1

55

科技保險部/創新發展部

部門負責人

1

56

科技保險處負責人

1

57

項目統籌經理

1

58

風險工程師

1

59

創新業務崗

2

60

業務支持崗

1

61

渠道拓展崗

1

62

銷售支持崗

1

    (二)薪酬福利待遇

    薪酬面議,享受國家規定“五險一金”及相關福利待遇。

    (三)工作地點

    上述崗位中計劃財務部核算會計崗,信息技術部系統測試崗(2人)、系統運維崗(1人)、系統開發崗(1人)、數據管理崗(1人)工作地點為云南昆明,其余崗位工作地點為北京。

    (四)基本條件

    1、具備全日制大學本科及以上學歷,年齡45周歲以下;

    2、認同公司文化,思想品德端正,身心健康,遵紀守法,無違法犯罪記錄;

    3、有良好的職業道德,無違紀受處分等不良記錄;

    4、與公司同一級別部門或機構現職員工無直系親屬、近姻親和三代以內旁系血親關系,或其他有可能給工作帶來不必要影響而需要回避的關系;

    5、除上述基本條件外,還應具備以下素質條件:

    (1)品行優良,具有積極理想和堅定信念,有積極向上的追求、寬廣的胸懷和高尚的情操;具有良好的品德,自覺維護社會公德,自覺遵守行業法規,嚴格執行公司規章制度,廉潔自律;

    (2)勤勉敬業,有較強的事業心、責任心;

    (3)具有履行職責所必備的專業知識,熟悉國家宏觀經濟政策、法律法規及中國保監會的相關規定。

二、應聘方式和招聘程序

    (一)應聘方式

請將個人簡歷投遞至liuying@champion-ic.com郵箱,聯系人及電話:劉女士,0871-68286666(分機6052)。

    (二)招聘程序
    1、簡歷篩選:人力資源部收集應聘者簡歷并按照任職資格標準對應聘人員進行篩選,將符合條件的應聘者簡歷提交招聘部門領導審核,并初步確定面試對象;

    2、面試:由用人部門、人力資源部對考察對象進行初次面試,通過初面的進入二面,通過二面的進入終面,面試方式包括現場面試、遠程視頻面試、電話面試等,根據具體情況確定;

    3、資料審查:考察對象填寫并提供:《應聘登記表》、身份證復印件、學歷證復印件、學位證復印件、職業資格證書及任職證明資料等相關資料;

    4、背景調查:人力資源部協同多方資源通過多渠道方式對擬聘人選進行背景核實。對擬聘人選的工作經歷以及專業資質等背景情況進行考察;

    5、體檢:人力資源部安排擬聘用人員到公司指定級別醫院進行體檢;

    6、錄用審批;

    7、發放錄用通知;

    8、報到入職。

三、注意事項
    (一)招聘過程中,發現應聘者未達到應聘條件或提供的應聘信息虛假,一律取消應聘資格,若已被錄用,一律解除勞動合同。構成犯罪的,移交司法機關處理。

    (二)除招聘公告外,招聘過程其他環節的相關信息通過電話通知,請應聘者保持電話暢通。

    (三)公司招聘信息在誠泰財產保險股份有限公司官方網站、微信H5、智聯招聘、獵聘網等渠道對外發布,公司從未委托或授權任何機構組織報名、信息發布及開設招聘培訓班等,請應聘者提高警惕,謹防上當受騙。

    (四)公司可根據工作需要對被錄取人員進行崗位調整。

    (五)本招聘信息解釋權歸公司人力資源部。未經允許任何媒體不得轉載,否則本公司將保留追究法律責任的權利。

 

                                                                誠泰財產保險股份有限公司

                                                                  2019年6月19日

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