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招聘信息

誠泰財產保險股份有限公司招聘公告(2017年第六期)

來源:本站原創      發布時間:2017-08-18 15:16:59

誠泰財產保險股份有限公司招聘公告

(2017年第六期)

 

公司簡介

    誠泰財產保險股份有限公司是唯一一家總部設在云南的全國性保險公司,由云南省人民政府授權省金融辦依法履行出資人職責,于2011年12月31日正式成立。主營財產損失保險、責任保險、信用保險和保證保險、短期健康保險和意外傷害保險;上述業務的再保險業務;國家法律法規允許的保險資金運用業務;經中國保監會批準的其他業務等。

    誠泰保險注冊資本人民幣40億元,股東為云南省城市建設投資集團有限公司、昆明產業開發投資有限責任公司、昆明市國有資產管理營運有限責任公司、云南冶金集團股份有限公司、云南世博旅游控股集團有限公司、昆明市交通投資有限責任公司、云南機場集團有限責任公司、云南省工業投資控股集團有限責任公司、云天化集團有限責任公司、云南宇恒投資開發有限公司、昆明發展投資集團有限公司。

    誠泰保險自成立以來,成功研發和推出全國首創的保障和改善民生的“地震保險”、“高原特色農業保險”、“旅游組合保險”;服務企業發展的小微型企業貸款保證保險、投標保證保險等,并在全國率先試行巨災保險。

     公司重視人才發展戰略,堅持以人為本,廣納賢才,關注隊伍建設和人才培養,已擁有一批專業的管理隊伍和業務精英。展望未來,公司將立足云南,胸懷全國,輻射南亞、東南亞,放眼世界,實現跨越式發展,誠泰保險熱誠歡迎有志青年和經驗豐富的精英人士加入我們共創未來!

一、招聘要求

(一)招聘崗位及人數

所屬

部門

職位

招聘人數

崗位職責

招聘條件

非車險部

綜合管理崗

1

1、組織與協同部門各產品條線制定和實施業務管理制度;

2、實施非車險經營分析、提出改進方案;

3、組織和協同各產品條線的培訓推廣工作;

4、根據各產品線發展需要,協同各產品條線完成IT優化和改造工作;

5、實施對上級部門數據、文件報送工作,協同公司其它部門相關工作;

6、負責部門綜合事宜;

7、完成公司交辦的其它工作。

1.年齡40周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,保險相關專業;

3.具備保險行業3年以上工作經驗,銷售或出單或核保或核賠相關崗位經驗;

4.具有較強的數據分析能力,較強的保險基礎知識;

5.良好的溝通表達能力及團隊協作能力。

非車險部

核保崗

1

1、負責權限內保險業務的核保、風險調查、評估及承保方案制定、指導和審核;

2、負責本產品線業務的經營情況和各項數據分析,執行管控措施;

3、負責對超權限的保險業務進行調查、分析并提出處理意見;

5、負責核保政策的宣導,跟蹤、反饋核保政策在各機構實施的效果;

6、負責與各機構和各業務部門溝通商議產品經營方案,并跟蹤實施效果;

7、協同組織業務技能培訓,不斷提高分支機構業務人員的業務技能和素質;

8、上級交辦的其它工作。

1. 年齡40周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,專業不限;

3.具備保險行業3年以上相關工作經驗,3年以上核保、核賠、運營管理崗位經驗;

4.備較強組織協調溝通能力和數據分析整理能力,較強的保險專業知識;

5.獲得中國保險行業協會核保人資格認證者優先考慮。

審計稽核部

審計崗

 

1-2

1.協助審計部負責人完成公司各項審計制度的制定和實施;                                      2.協助建立完善內部審計流程、開發非現場和現場審計系統;                                                   3.參與完成總公司和分支機構常規、專項、經濟責任審計項目;                   

4.按照審計作業流程,完成審計工作底稿,擬定審計報告初稿;                                    

5.負責保持與監管機構的日常工作聯系,跟蹤評估審計整改措施及落實;

6.負責部門日常內務管理;

7.完成領導交辦的其他工作。

1.年齡22-35周歲;

2.誠信正直,品行端正,身體健康;

3.大學本科及以上學歷,保險、審計、財務、金融、法律等專業;

4.具備3年以上工作經驗,2年以內審工作經驗;

5.有優秀的書面寫作和口頭表達能力、較高水平的制度、流程規劃設計能力,較強的學習領悟能力;

6.有較強的分析判斷、溝通協調、統籌管理、推動和監控能力;

7.責任心強,堅持原則,恪守審計人員的職業操守;                 

8.有較強的團隊協作意識和應變能力。

計劃財務部

核算管理崗

1

1. 協助部門負責人開展核算管理制度建設,指導全轄開展會計核算工作,并開展全轄機構會計基礎工作達標管理,對公司核算工作質量負責;

2.組織全轄月結、年終決算工作;

3.負責對接內外部審計,根據審計反饋的結果及時指導相關機構進行賬務調整;配合好外部監管部門及財會、稅收有關的檢查工作;

4.掌握財政部和保監會對財產保險公司準備金評估的管理辦法和相關實施細則,對相關會計人員進行指導、培訓;

5.指導稅務會計開展稅收申報繳納等工作,及時對公司存在的稅務風險進行規避和預警,切實防范稅務風險;

6. 完成領導交辦的其它工作。

1.年齡45周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,會計、審計、財務管理、保險、金融等相關專業;持會計從業資格證書,具有會計中級或以上職稱;

3.熱愛財務工作,吃苦耐勞,責任心強,具有較強的學習能力和團隊合作精神;

4.熟悉履行職責所需的法律法規和監管規定;具備良好的職業道德及溝通、組織協調能力;

5.具有三年以上保險會計核算管理、財務相關培訓工作經驗。

 

計劃財務部

核算會計崗

1

1.負責編制、審核會計憑證,登記總賬、明細賬,及時檢查科目余額,生成,匯總,審核報表;對會計資料整理、裝訂、妥善保管并定期移交、歸檔;

2.協助業務部門開展應收款項清理、核對往來賬務;長期待攤費用、待攤費用等備查臺賬的登記管理和監控;

3.負責費用報銷票據審核、銷售費用臺賬管理,控制費用支出,確保年度預算目標實現;

4.完成主管領導交辦的其他工作。

1.年齡40周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,會計、審計、財務管理、保險、金融等相關專業;

3.持有會計從業資格證書,中級會計師及以上職稱;

4.遵守財會人員基本職業道德規范;熟悉掌握國家相關法律、法規、財務稅收政策、企業會計準則;

5.具有保險行業財會工作3年以上經驗,具有較強的核算功底;

6.工作認真細致,為人踏實能干、具備較強責任心。

計劃財務部

稅務會計崗

1

1.對各稅種按期進行稅款計算、核對、申報及繳納;

2.指導機構做好稅務工作與發票管理;

3.研究國家稅務政策,負責稅收優惠申報、納稅籌劃工作;

4.及時對公司存在的稅務風險進行規避和預警,切實防范稅務風險;

5.負責配合好外部監管部門及財會、稅收有關的檢查工作;

6.負責配合有關機構依法實施的審計、評估和監督檢查;

7.完成主管領導交辦的其他工作。

1.年齡40周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,會計、審計、財務管理、保險、金融等相關專業;

3.持有會計從業資格證書,具有會計稅務師及以上職稱,熟悉稅收相關法規;

4.熱愛財務工作,吃苦耐勞,責任心強,具有較強的學習能力和團隊合作精神;熟悉履行職責所需的法律法規和監管規定;具備良好的職業道德及溝通、組織協調能力;

5.具有三年以上保險公司稅務會計工作經驗。

 

黨委工作部

宣傳群工崗

1

1、組織指導公司工會、共青團等群眾組織開展工作;

2、開展公司精神文明建設工作。

3、開展公司統一戰線工作,加強與民主黨派、黨外人士人溝通、聯系,做好統戰宣傳和服務,協助公司黨委經常督促檢查改進工作環境條件;

4. 負責黨委會、黨政聯席會、民主生活會、中心組學習等會議的組織準備、記錄、紀要整理及會議決定的督查督辦;

5負責工作計劃、總結、報告、領導講話以及黨委文件的起草工作。

1.年齡40周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,中文、歷史、政治學及其他相關專業;

3.政治面貌為黨員;

4.具備較強的政治素養,有良好的公文寫作能力和溝通協調能力。

理賠管理部

車險核賠崗

1

1.協助車險理賠管理處處長工作,根據工作計劃具體落實和推進車險核賠相關工作;

2.負責制定、宣導車險理賠各項管理規章制度和實務操作規程;

3.負責權限范圍內賠案的核賠工作,及超權限賠案的審核提交;

4.負責對注銷、通融、拒賠、墊/支付、疑難等特殊案件的審核;

5.負責做好公司通賠案件的管理、協調工作;

6. 完成領導交辦的其他工作。

1.年齡45周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,保險、車輛工程、機械制造等相關專業;

3.精通保險專業知識,熟悉保險條款及其它相關政策、法律、法規;

4.從事車險查勘現場作業類相關工作3年以上;

5.熟練應用計算機進行統計分析,全面了解業務處理系統;

6.良好的溝通協調能力,強烈的工作責任心,認真負責。

理賠管理部

品質監察崗

1

1. 制定案件品質監察方案及品質監察工作安排;

2.完成常規審計,并形成監察審計報告;

3. 完成季度、年度的專項審計,并形成監察審計報告;

4.組織完善審計報告,向車險處匯報車險前線不足之處;

5.編寫修正理賠系統風險管控規則庫。

1.年齡45周歲以下;

2.大學本科及以上學歷

3.精通保險專業知識,熟悉保險條款及其它相關政策、法律、法規,汽車專業知識;

4.從事理賠相關工作5年以上。

理賠管理部

責任險/水險核損崗

1

1.按照理賠管理部制定的工作權限,負責系統內提交的責任險、水險案件核損任務的處理和其他實務工作;

2.對日常處理案件的數量和工作中發現的問題及時統計整理,定期上報;

3.負責做好責任險、水險保險理賠相關各項綜合管理實務工作;

4.完成有關共保攤回賠款,配合追償與訴訟的具體工作;

5.協助做好責任險、水險保險理賠隊伍的管理工作,具體經辦責任險、水險理賠專業技術的培訓工作等;

6.部門及處室負責人交辦的其他工作。

1.年齡45周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,保險或理工科類專業;

3.具有保險公司責任險、水險理賠管理、查勘定損、核損、核賠經驗者優先,且不受專業限制;

4.熟悉責任險、水險、侵權法等險種條款及相關法律和理賠原則;

5.有較強的計劃和實施執行能力,責任心強。

理賠管理部

工程險核損崗

1

1.按照理賠管理部制定的工作權限,負責系統內提交的工程險案件核損任務的處理和其他實務工作;

2.對日常處理案件的數量和工作中發現的問題及時統計整理,定期上報;

3.負責做好工程險保險理賠相關各項綜合管理實務工作;

4.完成有關共保攤回賠款,配合追償與訴訟的具體工作;

5.協助做好工程險保險理賠隊伍的管理工作,具體經辦工程險理賠專業技術的培訓工作等;

6.部門及處室負責人交辦的其他工作。

1.年齡45周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,工民建或路橋專業;

3.具有保險公司工程險理賠管理、查勘定損、核損、核賠經驗或者從事過工程預算、工程監理和施工現場管理者優先,且不受專業限制;

4.熟悉工程預算和相關法律法規以及理賠原則;

5.有較強的計劃和實施執行能力,責任心強。

 

理賠管理部

財產險核損崗

1

1.按照理賠管理部制定的工作權限,負責系統內提交的財產險案件核損任務的處理和其他實務工作;

2.對日常處理案件的數量和工作中發現的問題及時統計整理,定期上報;

3.負責做好財產險保險理賠相關各項綜合管理實務工作;

4.完成有關共保攤回賠款,配合追償與訴訟的具體工作;

5.協助做好財產保險理賠隊伍的管理工作,具體經辦財產險理賠專業技術的培訓工作等;

6.部門及處室負責人交辦的其他工作。

1.年齡45周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,保險或理工科類專業;

3.具有保險公司財產險理賠管理、查勘定損、核損、核賠經驗者優先,且不受專業限制;

4.熟悉財產險條款及相關理賠原則;

5.有較強的計劃和實施執行能力,責任心強。

 

農險業務部

產品經理

1-2

1、負責農險產品開發,豐富和完善公司農險產品,牽頭組織開展農險產品的調研考察、數據收集、條款制定、可研分析等相關工作;

2、負責農險產品管理,與相關部門協調對接,完成農險條款報備和項目審批等相關工作;

3、負責農險產品修訂,收集公司各部門和機構對農險產品的反饋意見,結合實際,修訂和完善條款相關內容;

4、負責農險項目的組織推動,承擔項目宣傳、落地推廣和培訓指導等相關工作;

5、負責農險產品相關單證的設計;

6、接收和處理公司各部門、各分公司日常上報的農險業務申請以及產品開發需求;

7、領導交辦的其他工作。

1.年齡28周歲以上;

2.大學本科及以上學歷(優秀者可適當放寬條件);

3、保險、金融、農學、植保、畜牧、獸醫等相關專業優先,有農險工作經驗者不限于上述專業;

4、掌握保險專業知識,熟悉農險行業政策及相關情況,具備良好的學習能力、溝通協調能力和較強的公文寫作能力;

5、具有3年以上保險行業工作經驗或1年以上農險工作經驗。

電商事業部

商務拓展專員/BD

1

1.負責互聯網保險業務的商務拓展;
2.根據產品戰略,推動創新互聯網保險產品場景銷售;
3.拓展互聯網渠道,尋找互聯網創新保險場景。

1.大學本科及以上學歷,保險、金融、電子商務、市場營銷、經濟等相關專業;

2.互聯網同行經驗或保險公司經驗;
3.本人熱愛商務拓展的領域;
4.良好的溝通能力、人際交往及維護客戶關系的能力;
5.較強團隊合作精神。

 

電商事業部

產品開發經理

1

1. 負責互聯網保險相關產品的需求分析和需求規格定義;
2. 負責與銷售渠道溝通,確定新產品的形態,完成定價、傭金和初步利潤測試;
3. 負責制作新產品定價模型和利潤測試模型;
4. 負責產品市場調研和分析,追蹤并協作團隊成員的工作。

1. 大學本科及以上學歷,金融保險專業優先;
2. 具備三年以上的保險行業經驗,具備精算、市場營銷、項目管理等工作經驗;
3. 熟練的表達和溝通能力,良好的邏輯和判斷能力。

 

業務管理部

核保崗

1

1.研究負責險種業務的風險及其特征,協助制定并實施承保管理制度;

2.建立并維護負責險種的基本業務承保資料數據庫,協助分析研究承保數據資料;

3.研究風險管理技術及承保手段,及時發現下級公司承保過程中出現的問題,并提出相應的解決方案建議;

4.協助開展超權限業務、重大承保項目的風險評估;

5.開展負責險種業務的本級核保工作;

6.提出核保業務的分保建議方案,協助開展業務調研;

7.負責組織分支公司進行承保業務培訓,不斷提高下級公司業務人員的業務技能和素質。

1.年齡45周歲以下;

2.大學本科及以上學歷;保險及保險相關專業;

3.具備較強組織協調溝通能力、市場分析能力;較強的保險專業知識;

保險公司省級及以上公司3年以上核保、核賠經驗。

銀行業務部

培訓講師

1

1、負責組織建立銀保渠道內外部培訓體系并推動實施;

2、根據業務發展需要開發產品宣傳展業工具及業務管理工具;

3、組織并配合公司各項會議、大型的活動等;

4、組織各合作銀行的各階段營銷會議及訓練活動;

5、組織內部員工定期不定期技能提升考試。

1、年齡在22周歲—45周歲,身體健康,品行端正、具有進取精神;

2、大學本科及以上學歷,211/985院校畢業者優先;

3、學習能力強,具有一定開拓和創造力,良好的溝通及團隊協作能力,較強服務意識和承壓能力;

4、具有解決復雜問題的能力;

5、熟練使用WORD,EXCEL,PPT等辦公軟件。

信息技術部

系統研發崗(初級)

4

1.參與信息系統的研發設計, 保證信息系統的研發設計符合公司要求;

2.參與廠商信息系統設計方案的評審, 保證信息系統的研發設計符合公司要求;

3.參與完成常規設計文檔;

4.獨立完成信息系統程序開發編碼工作,確保實現業務需求;

5.撰寫單元測試報告文檔;

6.參與協調公司各部門用戶對信息系統的測試工作;

7.負責解決相關測試問題。

1.年齡30周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,信息技術相關專業;

3.熟悉產險業務知識,熟悉ORACLE等大型數據庫管理及應用,熟悉J2EE的框架設計思路,熟悉JAVA、PLSQL編程;

4. 具備扎實的IT技能基礎,1年以上的軟件開發工作經驗能,熟練使用常用的開發工具軟件;

5. 具備良好溝通能力及良好的英語聽讀能力。

信息技術部

系統研發崗(中級)

1

1.負責信息系統的研發設計, 確保信息系統的研發設計符合公司要求;

2.負責廠商信息系統設計方案的評審, 確保信息系統的研發設計符合公司要求;

3.組織撰寫和審核常規常規設計文檔;

4.負責系統研發人員的程序開發工作;

5.負責外部廠商開發團隊的程序開發工作;

6.負責組織協調公司各部門用戶對信息系統的測試工作;

2)負責外部廠商測試人員的測試管理工作;

7.負責信息系統的運行維護,保障信息系統運行的穩定;

8.負責數據提取、數據修改、系統配置等相關系統管理工作,保障系統數據的一致性與有效性;

9.對低層級專業人員進行專項輔導,評估。

1.年齡35周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,信息技術相關專業;

3. 熟悉保險業務知識,精通ORACLE等大型數據庫管理及應用,精通J2EE的框架設計思路,精通JAVA、PLSQL編程;

4.7年以上的軟件開發工作經驗,5年以上保險行業的IT工作經驗,3年以上系統研發管理經驗或2年以上系統研發員崗位經驗;

5. 具備扎實的IT技能基礎, 熟練使用常用的開發工具軟件;

6. 具備良好的溝通能力與管理能力以及良好的英語聽讀能力。

信息技術部

系統測試崗(初級)

3

1.根據需求編寫或修改測試用例;

2.根據需要執行測試;

3.執行缺陷跟蹤過程;

4.編寫測試報告并提交;

5.協助用戶進行用戶測試;

6.管理測試成果,包括但不限于測試計劃、測試用例、測試報告等;

7.定期發布整體測試情況報告。

1.年齡30周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,信息技術相關專業;

3. 熟悉軟件測試的方法和流程,熟悉JAVA編程、PLSQL 工具使用,掌握完備的測試用例編寫方法,包括編寫系統測試用例;

4. 具備較好的IT技能基礎, 有軟件測試工作經驗者或有培訓經驗者優先;

5.良好的英語聽讀能力;

6.責任心強,工作積極主動,具有良好的團隊精神;具有較強的理解能力、溝通能力、表達能力,熱愛測試工作。

 

信息技術部

系統測試崗(中級)

1

1、根據需求編寫或修改測試用例;2.根據需要執行測試;3.執行缺陷跟蹤過程;4.編寫測試報告并提交;5.協助用戶進行用戶測試;6.管理測試成果,包括但不限于測試計劃、測試用例、測試報告等;7.定期發布整體測試情況報告;8.管理測試成果,包括但不限于測試計劃、測試用例、測試報告等;9.定期發布整體測試情況報告;10.負責審核測試用例;11.負責審核測試計劃;12.負責審核測試相關文檔;13.負責修訂和完善測試管理制度、測試管理體系。

1.年齡35周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,信息技術相關專業;

3.熟悉軟件測試的方法和流程,熟悉JAVA編程、PLSQL 工具使用,熟悉產險業務知識,熟悉ORACLE等大型數據庫,有一定的數據庫操作能力;

4.其它行業系統測試5年以上或保險行業3年以上軟件測試工作經驗,擁有累計超過3年管理4人以上(含4人)軟件測試團隊工作經驗;

5.具備軟件測試基礎, 熟練使用常用軟件測試管理工具軟件;

6.良好的英語聽讀能力,具有較強的理解能力、溝通能力、表達能力,熱愛測試工作。

信息技術部

中間件管理崗(初級)

1

1.協助中間件安全體系的建立、監控與維護,確保公司機密信息的安全;

2.負責安裝中間件軟件;

3.按照配置手冊完成中間件創建;

4.監控中間件運行情況,收集日志;

5.領導交辦的其他工作。

1.年齡30周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,信息技術相關專業;

3.了解保險行業經營模式及內容,熟悉電腦及網絡設備等辦公系統的技術支持與維護,熟悉提供各類辦公軟件的技術支持;

4.3年以上信息行業工作經驗,2年以上保險信息行業工作經驗,1年以上基層管理經驗或信息專業序列層級工作經驗;

5.具備良好的語言表達能力及溝通能力,有良好的英語讀寫能力。

 

信息技術部

數據庫管理崗(中級)

1

1.協助制訂對機房數據庫安全規劃、建設和管理相關制度;

2.負責數據庫平臺的監控與維護,確保數據庫平臺穩定運行;

3.負責數據庫實例參數設置,補丁升級,制定數據庫備份策略;

4.負責數據庫故障分析,解決數據庫后臺錯誤信息;

5.協助設計數據庫系統存儲方案,并制定未來的存儲需求計劃;

6.協助維護數據庫的安全性,監控和優化數據庫的性能,以及控制和監控用戶對數據庫的訪問;

7.執行數據庫安全體系的建立、監控與維護,確保公司機密信息的安全;

8.協助負責公司的安全制度的實施和檢查,安全事件調查;

9.對低層級專業人員進行專項輔導,評估。

 

1.年齡35周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,計算機科學與技術、信息技術等相關專業;

3.具有大型企業數據庫管理工作經驗,能對數據庫故障故障進行快速定位和排除;

4.對主機、網絡、操作系統有一定了解,具備結合相關知識分析解決數據庫故障能力;

5.3年以上信息行業工作經驗,2年以上保險信息行業工作經驗,2年以上基層管理經驗或2年以上數據庫管理助理崗位經驗;

6.具備良好的語言表達能力、良好的英語讀寫能力、良好溝通能力;

7.熟練使用常規辦公軟件。

信息技術部

系統支持崗(中級)

1

1. 協助制訂對機房主機安全規劃、建設和管理相關制度;

2.監督機房整體環境的監控與維護, 確保機房整體環境符合公司要求;

3.負責機房硬件設備的監控與維護, 確保機房硬件設備的穩定運行;

4.負責硬件設備(服務器、存儲)的監控與維護,確保硬件設備穩定運行;

5.負責主機系統及應用中間件的安裝、調試與維護,確保主機系統、應用中間件環境穩定運行;

6.協助設計和規劃主機系統、應用中間件部署方案;

7.協助設計和規劃數據存儲方案,并制定未來的存儲需求計劃;

8.協助維護主機系統及應用中間件的安全性,監控和優化主機系統、應用中間件的性能;

9.執行主機系統及應用中間件安全體系的建立、監控與維護,確保公司機密信息的安全;

10. 協助負責公司的安全制度的實施和檢查,安全事件調查。

 

1.年齡35周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,計算機科學與技術、信息技術等相關專業;

3. 具有企業服務器主機系統、存儲、應用中間件管理工作經驗;熟悉服務器、存儲相關硬件產品,熟悉應用中間件產品;對主機系統、中間件能夠熟練操作及維護、優化,具備故障診斷和處理能力;熟悉服務器操作系統、應用中間件安裝和維護;

4.3年以上信息行業工作經驗;1年以上保險信息行業工作經驗;2年以上基層管理經驗或2年以上系統支持員崗位經驗;

5.具備良好的語言表達能力及溝通能力,有良好的英語讀寫能力;

6.熟練使用常規辦公軟件。

呼叫中心

接報案調度崗

5

1.365天*24小時運營的公司客戶服務電話平臺,主要工作為客戶出險報案受理;根據出險地域就近調度查勘、定損;

2.客戶相關保險咨詢回復;

3.客戶相關服務問題協調及客戶投訴受理;

4.保險驗真;

5.客戶服務體驗回訪。

1.年齡35周歲以下,限女性;

2.大專及以上學歷;

3.具備較強的客戶服務意識;

4.普通話標準流利、語音甜美;

5.電腦錄入速度40字/分鐘以上;

6.為人踏實、心態平和、勤奮、刻苦、好學、積極、進取;

7.接受倒班工作制。

 

(二)薪酬福利待遇

薪酬面議,享受國家規定“五險一金”及相關福利待遇。

(三)工作地點

上述招聘崗位中電商事業部商務拓展專員/BD、產品開發經理工作地點為上海,其余崗位工作地點為昆明。

(四)基本條件

1、認同公司文化,思想品德端正,身心健康,遵紀守法,無違法犯罪記錄;

2、有良好的職業道德,無違紀受處分等不良記錄;

3、與公司同一級別部門或機構現職員工無直系親屬、近姻親和三代以內旁系血親關系,或其他有可能給工作帶來不必要影響而需要回避的關系;

4、除上述基本條件外,還應具備以下素質條件:

(1)品行優良,具有積極理想和堅定信念,有積極向上的追求、寬廣的胸懷和高尚的情操;具有良好的品德,自覺維護社會公德,自覺遵守行業法規,嚴格執行公司規章制度,廉潔自律;

(2)勤勉敬業,有較強的事業心、責任心;

(3)具有履行職責所必備的專業知識,熟悉國家宏觀經濟政策、法律法規及中國保監會的相關規定。

二、應聘方式和招聘程序

(一)應聘方式

1、應聘所需材料:個人簡歷及近期免冠一寸照片1張;

2、應聘材料投遞方式:

(1)紙質投遞(可郵寄)

地址:云南省昆明市官渡區民航路400號城投大廈A座1810

郵編:650200

(2)電子版投遞:

電子郵件:liuying@champion-ic.com

(3)聯系人及電話:劉女士,0871-68286666(分機8261)。

(二)招聘程序
      1、簡歷篩選:人力資源部收集應聘者簡歷并按照任職資格標準對應聘人員進行篩選,將符合條件的應聘者簡歷提交招聘部門領導審核,并初步確定面試對象。

 2、面試:人力資源部通知面試對象面試時間,由用人部門、人力資源部對考察對象進行初次面試(包括遠程視頻面試、電話面試等)。

3、資料審查:考察對象填寫并提供:《應聘登記表》、身份證復印件、學歷證復印件、學位證復印件、職業資格證書及任職證明資料等相關資料,人力資源部核查后通知復試。

4、背景調查

人力資源部協同多方資源通過多渠道方式對擬聘人選進行背景核實。對擬聘人選的工作經歷以及專業資質等背景情況進行考察。

5、體檢:人力資源部安排擬聘用人員到公司指定級別醫院進行體檢。

6、錄用審批。

7、發放錄用通知。

8、報到入職。

三、注意事項
      1、招聘過程中,發現應聘者未達到應聘條件或提供的應聘信息虛假,一律取消應聘資格,若已被錄用,一律解除勞動合同。構成犯罪的,移交司法機關處理。
      2、除招聘公告外,招聘過程其他環節的相關信息僅通過本公告聯系電話通知,請應聘者保持電話暢通。
      3、公司招聘信息在誠泰財產保險股份有限公司官方網站、微信公眾號、前程無憂網、云南公共就業服務網、云南省就業局官方微博對外發布。公司從未委托或授權任何機構組織報名、信息發布及開設招聘培訓班等,請應聘者提高警惕,謹防上當受騙。
      4、公司可根據工作需要對被錄取人員進行崗位調整。
      5、本招聘信息解釋權歸公司人力資源部。未經允許任何媒體不得轉載,否則本公司將保留追究法律責任的權利。

 

誠泰財產保險股份有限公司

2017年8月18日

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